Extrusion 6-2026

Extrusion 6/2026 Weinreich Industriekühlung GmbH Hohe Steinert 7 D-58509 Lüdenscheid Tel.: 02351 9292-92 info@weinreich.de www.weinreich.de TEMPERIEREN Thermalölanlagen Großtemperierung Wasser-Temp.geräte Temperiersysteme gasbeh. Temperieranlagen SONDER- MASCHINEN Wasserbehandlung Carbonat-Ausfällanlagen Durchflussmessgeräte Heiz-/Kühlkombinationen Reinraumtechnik Prüf- und Testanlagen Werkzeug-Konditionierung KÜHLEN Radialkühlmaschinen Pumpentankanlagen Split-Kühlmaschinen Außenaufstellung Carbonat-Ausfällung Kompaktkühlanlagen Container-Kühlanlagen Z U V E R L Ä S S I G Seit über 45 Jahren entwickeln und fertigen wir Sondermaschinen, Kühlmaschinen und Temperier- gerätefüralleKundenanforderun- gen. Dabei steht höchste E zienz, maximale Laufzeit und eine umfassende Projektbetreuung im Vordergrund. SPLIT-KÜHLMASCHINEN KSL WASSER- TEMPERIERGERÄTE WTD KOMPRESSORKÜHLMASCHINEN TYP KSL WA SER- TEMPERIERGERÄTE WTD Besuchen Sie uns vom 12. – 16. Oktober 2026 auf der Fakuma in Friedrichshafen Halle A4 · Stand A4-4212 Lüdenscheid Starker globaler Fußabdruck sichert Zukunftsrolle Die weltweite Kunststoffproduktion wächst seit Jahrzehnten kontinuierlich – getragen von steigender Nachfrage in Verpackung, Mobilität, Medizin- technik und Elektronik. Kunststoff hat sich damit zu einem der wichtigsten industriellen Werkstoffe entwickelt. Diese Entwicklung spiegelt sich je- doch nicht im Maschinen- und Anla- genbau wider. Während die Nach- frage nach Kunststoff steigt, geraten die Hersteller von Produktionsanla- gen zunehmend unter Druck. Stei- gende Kosten, sinkende Margen und ► Kunststoff-Initiative Bonn / Rhein-Sieg https://kunststoff-initiative.com che näherzubringen und ihnen au- thentische Einblicke in die Arbeitswelt der Unternehmen zu ermöglichen. Ein wichtiger Baustein ist dabei das Format „Jump-in – Berufe live“. Schü- lerinnen und Schüler erhalten hier die Möglichkeit, Unternehmen unmittel- bar kennenzulernen und Ausbil- dungsberufe in der Praxis zu erleben. Die Unternehmen der Kunststoff-In- itiative Bonn/Rhein-Sieg freuen sich über das gestiegene Interesse junger Menschen an den vielfältigen Ausbil- dungsmöglichkeiten der Branche. In vielen Unternehmen konnten die an- gebotenen Ausbildungsplätze voll- ständig besetzt werden, eine Ent- wicklung, die vor wenigen Jahren noch nicht selbstverständlich war. Die Ver- antwortlichen sehen darin einen Er- folg der gemeinsamen Aktivitäten der vergangenen Jahre, zu denen unter anderem die verstärkte Präsenz in den sozialen Netzwerken, Kurzvideos sowie Formate zur Berufsorientierung gehören. Gleichzeitig sind sie sich einig, dass die Nachwuchsgewinnung eine Daueraufgabe bleibt, die nur im gemeinsamen Schulterschluss von Unternehmen, Schulen und weiteren Partnern gelingen kann. Noch vor wenigen Jahren standen viele Unternehmen der Kunststoff- branche vor der Herausforderung, ge- eignete Bewerberinnen und Bewer- ber für ihre Ausbildungsplätze zu fin- den. Ausbildungsplätze blieben teil- weise unbesetzt oder mussten mehrfach ausgeschrieben werden. Pünktlich zum Beginn des neuen Aus- bildungsjahres am 1. August zeigt sich nun eine erfreuliche Entwicklung: Die Unternehmen der Kunststoff-Initiative Bonn/Rhein-Sieg berichten über na- hezu alle Ausbildungsberufe hinweg von einem gestiegenen Interesse jun- ger Menschen an ihren Ausbildungs- angeboten. „Nachwuchsgewinnung ist keine Aufgabe, die sich von heute auf mor- gen lösen lässt. Wer junge Menschen erreichen möchte, muss ihnen Per- spektiven aufzeigen und kontinuier- lich den Dialog mit ihnen suchen. Genau das tun die Unternehmen der Kunststoff-Initiative seit vielen Jahren gemeinsam", erläutert Peter Kuhne, Gesellschafter der Kuhne Group, Sankt Augustin, die alle Ausbildungs- plätze besetzen konnte. Die positive Entwicklung ist das Er- gebnis einer langfristig angelegten Nachwuchsarbeit der Unternehmen. Ziel der gemeinsamen Aktivitäten ist es, jungen Menschen die Vielfalt und Zukunftsfähigkeit der Kunststoffbran- Ausbildungsstart 2026 – Kontinuierliche Nachwuchsarbeit zeigt Wirkung